Содержание

Будет педагогический стаж у педагога дополнительного образования?

Досрочная пенсия для учителей по выслуге лет с 2020 последние новости

Возможность уйти на досрочную пенсию учителям по выслуге лет является хорошим бонусом в данной профессии, ведь работа учителя очень важна и при этом сопряжена с постоянным нервным напряжением. С 1 января 2020 года для некоторых получателей досрочной пенсии в связи с льготными основаниями, в том числе пенсий по выслуге лет для учителей, аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию.

Досрочная пенсия для учителей по выслуге лет с 2020: корректировка правил выхода на льготную пенсию

Изменения пенсионного законодательства в 2020 году продолжатся также и для некоторых получателей досрочной пенсии в связи с льготными основаниями. С 1 января 2020 года для них аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию.

Такие корректировки затронут и учителей, имеющих право на досрочное назначение пенсии при получении необходимого стажа профессиональной деятельности.

Для россиян, осуществляющих педагогическую деятельность в детских образовательных организациях (педагогов, учителей, воспитателей, методистов и т.п.), пенсионным законодательством РФ предусмотрена возможность оформить льготную пенсию по выслуге лет. Право на досрочное оформление такой пенсии предоставляется при наличии определенного количества лет стажа профессиональной (педагогической) деятельности, рассчитываемого в определенном порядке, и независимо от общего страхового стажа и возраста.

Выйти на пенсию досрочно гражданам этой категории можно при наличии:

  • Не менее 25 лет педстажа (согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»). В качестве педагогического стажа, дающего право на досрочное оформление пенсии, учитываются только периоды работы согласно установленному списку должностей и учреждений.
  • Минимально необходимого количества пенсионных баллов (ИПК), установленных ч. 3 ст. 8 вышеуказанного закона. Например, в 2018 году требуется 13,8 баллов, а в 2019 году будет нужно 16,2 и т.д. с ежегодным увеличением на 2,4 балла до тех пор, пока в 2025 году закрепится окончательное значение — 30 баллов.

С проведением пенсионной реформы с 2019 года требования к стажу по профессии корректироваться не будут, но после завершения переходного периода стать пенсионером учителям можно будет только через 5 лет после выработки необходимого стажа. Вводиться новое условие будет постепенно — с ежегодным увеличением периода отсрочки. (см. таблицу).

Льготная пенсия учителям по выслуге лет

Пенсионная реформа для учителей будет заключаться в введении периода отсрочки для оформления положенной им льготной пенсии по выслуге лет. Согласно принятому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. возможность стать пенсионером педагогическим работникам будет отложена на 5 лет после выработки льготного стажа.

Такие изменения будут производить постепенно, с поэтапным увеличением предусмотренной отсрочки:

  • Ежегодно этот норматив будет увеличен на 1 год, пока в 2023 г. не закрепится окончательная величина (5 лет).
  • В 2019 и 2020 годах будут действовать льготные условия по выходу на пенсию — предусмотрено оформление выплат на полгода раньше предусмотренных сроков. Это значит, что в 2019 году получение пенсии будет отложено только на 6 месяцев, а в 2020 — на полтора года.

Определить, в каком году учителям и педагогам можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от года приобретения специального педагогического стажа, можно по таблице, представленной ниже:

Используемые в таблице сокращения: п. — соответствующее полугодие указанного года; ВП — выход на пенсию.

Например, если учитель во втором полугодии 2019 года будет иметь 25 лет педагогического стажа, то оформить пенсионные выплаты он сможет через 6 месяцев после даты выработки специального стажа (т.е. в первом полугодии 2020 года).

Итак, кто выходит на пенсию в 2020 году?
  • В связи с переходным периодом, в 2020 году выйти на пенсию смогут учителя, выработавшие стаж во втором полугодии 2019 года.
  • Оформлять пенсию они будут в течение первой половины 2020 г. — через полгода после выработки спец. стажа.

Для тех, у кого необходимое количество лет выслуги будет достигнуто в 2023 г. и позже, получение пенсии будет отложено уже на 5 лет.

Новым законом не установлено, какого рода деятельность педагог должен вести в течении периода этой отсрочки. Это означает, что он может как прекратить педагогическую деятельность, проработав 25 лет, так и продолжить ее (на свое усмотрение).

Выслуга лет для учителей с 2019 года

Учителя, воспитатели и другие граждане, осуществляющие педагогическую деятельность смогут оформить пенсию досрочно, независимо от их возраста, проработав 25 лет по профессии. Как уже было отмечено ранее, новая пенсионная реформа для учителей не затронет норматив стажа, позволяющего оформить льготную пенсию — он по-прежнему будет составлять 25 лет.

В качестве компенсации за свой благородный труд учителя, осуществляющие педагогическую деятельность в образовательных учреждениях, имеют право досрочного выхода на пенсию после приобретения необходимой выслуги лет (специального стажа) независимо от возраста. Минимально необходимый стаж для педагогических работников с 1 января 2019 года не увеличивается и, как и раньше, составляет 25 лет.

Сам стаж сохраняется, но исходя из общего увеличения трудоспособного возраста, согласно Закону № 350-ФЗ от 03.10.2018, для данных граждан право выхода на досрочную пенсию повышается на 5 лет, с учетом переходного периода. То есть, дата выхода на пенсию будет исчисляться от даты выработки специального стажа с учетом увеличения общеустановленного пенсионного возраста.

Для тех граждан, которые должны выйти на пенсию в 2019-2020 годах с учетом выработанного специального стажа предусмотрена особая льгота – выход на пенсию на полгода раньше срока, определенного для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Рассмотрим несколько примеров. Женщина, которая выработала специальный стаж на 15 октября 2019 года, приобретает право на пенсию 15 апреля 2020 года. Если у школьного учителя на 25 апреля 2020 года будет выработан необходимый стаж, то право на пенсию в таком случае будет определено с 25 октября 2021 года.

Определить, в каком году учителям и педагогам можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от года приобретения специального педагогического стажа, можно по таблице, представленной ниже:

Условия выхода на пенсию по годам:

Для досрочного оформления пенсии педагогам учитывается только стаж работы в учреждениях и должностях, предусмотренных следующими нормативными документами в зависимости от периода работы:

Согласно Постановлению Правительства № 665 от 16.07.2014 г. перечень должностей, учреждений, а также порядок расчета педагогического стажа остаются прежними — установленными Постановлением № 781. Изменилось только наименование пенсии — трудовая была заменена страховой по старости.

Для оформления учителям льготной пенсии по старости необходимо, чтобы должность и место работы, указанные в трудовой книжке, соответствовали наименованиям должностей и учреждений, определенным вышеуказанными законодательными актами. В противном случае, в ПФР при определении права на досрочную пенсию могут быть исключены из стажа некоторые периоды работы, которые не соответствовали вышеуказанным требованиям.

Перечень должностей, входящих в педагогический стаж

Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г. Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:

  1. Директор (заведующий, начальник).
  2. Зам. директора (заведующего, начальника).
  3. Зав. учебной частью.
  4. Старший преподаватель.
  5. Преподаватель.
  6. Старший воспитатель.
  7. Воспитатель.
  8. Учитель
  9. Учитель-логопед.
  10. Логопед.
  11. Учитель-дефектолог.
  12. Музыкальный руководитель.
  13. Военный руководитель.
  14. Социальный педагог.
  15. Педагог и другие.
  1. Директор (заведующий, начальник).
  2. Зам. директора (заведующего, начальника).
  3. Тренер-преподаватель.
  4. Преподаватель.
  5. Старший тренер-преподаватель по адаптивной физ. культуре.
  6. Педагог доп. образования и другие.

Полный перечень приведен в Списке должностей и учреждений, утвержденном Правительством. Именно в таких, предусмотренных списком формулировках должна быть запись в трудовой книжке, чтобы период работы был зачтен в качестве льготного педагогического стажа.

Как считать педстаж для выхода на пенсию по выслуге лет?

Периоды работы на соответствующей должности (см. таблицу выше) учитываются в специальный (льготный педагогический) стаж в календарном порядке.

При этом при подсчете педагогического стажа есть ряд ограничений:

  1. В педстаж засчитывается весь срок работы учителя до 01.09.2000 г., независимо от выполнения в это время норм рабочего времени (учебной или педагогической нагрузки). С 1 сентября 2000 г. время работы будет учтено в стаже только при выполнении установленной за ставку заработной платы педагогической или учебной нагрузки. Независимо от объема учебной нагрузки засчитывается стаж работы для учителей:
    • начальных классов общеобразовательных учреждений;
    • общеобразовательных школ в сельской местности (кроме вечерних и открытых сменных школ).
  2. Время работы педагогом, педагогом-воспитателем или медсестрой ясельной группы учитывается в льготном стаже только до 01.01.1992 г.
  3. Срок работы директором (заведующим или начальником) до 01.09.2000 г. учитывается в полном объеме, а после указанной даты — только при ведении преподавательской деятельности в предусмотренном объеме:
    • в учреждениях для детей — не менее 6 часов в неделю (240 ч. в год);
    • в учреждениях среднего проф. образования — не менее 360 ч. в год.
  4. Для работников учреждений дополнительного образования детей период работы до 01.01.2001 г. засчитывается в полном объеме, а после указанной даты — учитывается только при выполнении следующих условий:
    • на 01.01.2001 г. имеется стаж работы в этих учреждениях не менее 16 лет 8 месяцев;
    • имеется факт работы в этих учреждениях в предусмотренных Списком должностях в период с 01.11.1999 по 31.12.2000 г.

Полный перечень ограничений, а также порядок учета времени работы педагогов и учителей представлен в утвержденных Постановлением № 781 Правилах исчисления периодов работы для льготного выхода на пенсию.

Идет ли педстаж педагогу дополнительного образования в школе

Согласно Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утв. N , с изменениями и дополнениями от: 26 мая г. Периоды выполнявшейся до 1 сентября г. Согласие на обработку персональных данных. Политика обработки персональных данных. Консультация юристов.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Льготная пенсия педагогам дополнительного образования

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Современные формы и технологии в дополнительном образовании детей

Действуют ли на сегодняшний день для оформления льготной пенсии педагогом дополнительного образования эти положения: — стаж работы в должности из приведённого выше списка на Или же есть актуальные изменения в законодательстве? Заранее спасибо. Добрый вечер Юлия, на данный момент времени всё осталось без изменений. Яз , все льготы были приравнены к учителям школ. Затем в году мне меняют должность на педагога дополнительного образования, не изменяя моих должностных функций.

Ведь в этом случае я лишаюсь права на досрочную льготную пенсию. Доброго времени суток. Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утв.

N Ваша должность включена в список. Я работаю педагогом дополнительного образования на ставку 36 часов в неделю нормы работы в трудовом договоре прописаны сокращенная в муниципальном бюджетном образовательном учреждении дополнительного образования детей»центр детского творчества» 5 лет.

Читать еще:  Как оформить пенсию в РФ, если я проживаю в Финляндии?

В пенсионном фонде приобращении на льготную пенсию мне нестали защитывать 5 лет сказав что ваше учреждение не платит отчисления страховые. Вот выработаете стаж На что они сказали да.

На задонный вопрос дать мне писменный отказ. Ответили нет. Вопрос если плачу налоги. Страховые разве не перечисляют. Здравствуйте, в данном случае Вам следует получить письменный отказ от пенсионного фонда и в дальнейшем обращаться в суд с соответствующими исковыми требованиями. Судебная практика по данному вопросу в Тамбовской области имеется.

Скажите пожалуйста положена ли льготная пенсия для педагогов дополнительного образования работающих в Доме детского творчества? Поднимать ФЗ и давать ответ, а это платная услуга. Вы можете обратиться лично к юристу, и Вам подготовим консультацию на платной основе, на основании «Гражданского кодекса Российской Федерации часть вторая » от Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.

Положена ли льготная пенсия педагогу дополнительного образования, работающему в общеобразовательной школе на ставку 18 часов. Уважаемая Яна Алексеевна, по мнению ПФР льготная пенсия педагогу дополнительного образования, работающему в общеобразовательной школе на ставку 18 часов не полагается, но многие ее добиваются через решение суда.

Положена, если есть необходимый стаж. Нужно не менее 25 лет педагогической деятельности. Сама должность педагог дополнительного образования входит в Список Федеральный закон от Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: КонсультантПлюс: примечание.

А всё остальное доказывайте в суде и не факт что докажете. Также см. Постановление Правительства РФ от 29 октября г. N «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Выиграла суд по льготной пенсии частично. Из 9 спорных лет не засчитали только декрет 1,5 года.

Ребенок г. Я была рада. Мечтала получить пенсию. Но ПФ подал апелляцию. Вчера был суд. Теперь у меня вычли из льготного стажа еще 4 года. С по ! В это время я работала в детском саду педагогом дополнительного образования. Проводила развивающие занятия. Судьи явно были на стороне ПФ. Буду подавать кассационную жалобу. Пока только у меня на руках нет апелляционного определения. Мне 53 года. Работать тяжело. Интересно, есть судебная практика по педагогам доп обр в садиках или общеобр школах.

Какая вероятность, что в кассации мне засчитают этот период? Шансов немного. Есть позиция суда, к сожалению полностью напечатать не получится, см. N В Вывод суда нижестоящей инстанции о необходимости включения в специальный стаж работы заявителя периода его работы в должности руководителя кружка является необоснованным.

Педагог доп. Детский сад не относится к учреждениям дополнительного образования, поименованных в п. Я работала 10 лет педагогом дополнительного образования и 20 лет учителем технологии. Могу ли я расчитывать на льготную пенсию? На данный момент, мне 10 лет не засчитали. Внимательно изучите список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства РФ от Больше ничего невозможно Вам ответить.

Вы же не написали: — когда, в какие периоды Вы работали; — где вы работали в должности педагога дополнительного образования это может быть ДЮСШ, ДОУ и пр ; — в каком учреждении Вы работыли учителем технологии, в какие периоды, на полную ли ставку ; — что именно Вам не засчитали конкретно.

Поэтому ответ лишь ссылкой на Постановление Правительства, не более того. Я сменила работу: была учителем в общеобразовательной школе, перешла на должность заместителя директора по увр в школу искусств доп. Будет ли у меня идти педагогический стаж для льготной пенсии, если у меня нет педагогической нагрузки? И какую нагрузку я обязана предоставить педагогам дополнительного образования для все той же льготной пенсии.

Если у вас нет педагогической нагрузки в школе искусств то к сожалению ваш педагогический стаж прервется А остальным педагогам нужно предоставлять не менее 18 часов в неделю Федеральный закон от Как поступить в следующей ситуации.

Осенью этого года по моим подсчетам мой льготный педагогический стаж должен стать равным 25 годам. То есть у меня должно появиться право для выхода на досрочную пенсию по выслуге лет. С этим вопросом обратилась к специалисту пенсионного фонда. Ее ответ меня озадачил. Во-первых, мне заявили, что должность педагога в Доме школьника — Центре дополнительного образования в льготный стаж не засчитывается.

Во-вторых, учебные отпуска училась заочно, повышая свою квалификацию с года тоже не входят в льготный стаж. Прежде чем обратиться в ПФ просмотрела материалы, касающиеся моей ситуации.

Того, что заявила мне сотрудница фонда я не встречала. Правда ли, то что в льготный стаж не входят учебные отпуска и работа в системе дополнительного образования и как правильно мне поступить? Заранее благодарна за ответ. Добрый день Галина, учебные отпуска действительно не засчитываются в льготный педагогический стаж для назначения досрочной пенсии Постановление от Директор начальник, заведующий ; заместитель директора начальника, заведующего , деятельность которого связана с образовательным воспитательным процессом; преподаватель; тренер-преподаватель; старший тренер-преподаватель; тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре; старший тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре; педагог дополнительного образования.

Если у Вас в трудовой указана должность»педагог» вместо «преподаватель», то в этом случае можно должностными обязанностями доказать что занимались такой же деятельностью что и «преподаватель». Вам нужно будет после получения отказа о назначении пенсии обращаться в суд. До года мой педстаж — 10 месяцев.

После него — непрерывная работа педагогом дополнительного образования более 25 лет на одном месте работы детско-подростковый центр. В ПФ мне отказывают в льготной пенсии, ссылаясь на то что у меня нет педстажа 16 лет и 8 месяцев до года. Правомочен ли отказ ПФ? Увы, да. Законодательства — требует соблюдения именно обоих условий.

Утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября г. Работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» списка, в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка, за периоды начиная с 1 января г. Я работала методистом по детской работе в доме творчества юных с Входят ли эти периоды в льготный период для выслуги на досрочную пенсию?

Уважаемая Эльмира, в льготный период для выслуги на досрочную пенсию входит только работа педагогом дополнительного образования в центре детского творчества с Мне отказали в льготной пенсии педагога.

С по год я работала воспитателем в прогимназии при городской станции юных натуралистов. Этот год выбросили из педстажа.

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:. Ульяновска от 19 апреля года, которым постановлено:. Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации государственное учреждение в Заволжском районе г. Заслушав доклад председательствующего судьи, судебная коллегия. Ульяновска Ульяновской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Почему педагогам дополнительного образования не идет начисление педагогической пенсии?

Сегодняшняя статья вряд ли кого обрадует, так как несёт в себе массу негатива. Но от существующих реалий не убежать, голову в песок не спрятать, а знать необходимо не только свои права, но и то, что в некоторых ситуациях… прав-то этих и нет. Может ли педагог дополнительного образования для детей ДОД рассчитывать на досрочную педагогическую пенсию? В пункт 1 входят общеобразовательные учреждения, работа в которых даёт право на получение досрочной педагогической пенсии по старости при достижении выслуги 25 лет, независимо от возраста. Директор начальник, заведующий ; заместитель директора начальника, заведующего , деятельность которого связана с образовательным воспитательным процессом; преподаватель; тренер — преподаватель; старший тренер — преподаватель; тренер — преподаватель по адаптивной физической культуре; старший тренер — преподаватель по адаптивной физической культуре; педагог дополнительного образования. А Правила назначения досрочной пенсии тем, кто включён в п. Важно: два перечисленных условия обязательны, и нехватка даже нескольких дней стажа 16 лет 8 месяцев на 1 января года означает отказ в назначении досрочной пенсии.

Как получить досрочную пенсию педагогу дополнительного образования?

Сначала работала преподавателем физической культуры в училище, затем меня перевели на должность педагога дополнительного образования, пед часы я продолжала вести в размере двух ставок часов в год и более, проработала так еще семь лет, обратилась в пенсионный фонд, где мне отказали в пенсии, сказав, что педагог доп образования не входит в список, и сказали дорабатывать эти семь лет преподавателем. Скажите, как быть? Периоды работы в должности ПДО входят в льготный стаж только при условии, если на 1 января года есть стаж Если, помимо ПДО, вы по совместительству работали в должности учителя на 1 полную ставку, то этот период подлежит включению в льготный педстаж для назначения досрочной пенсии. Правда, ПФР действительно и в этом случае не засчитывает, придётся обращаться в суд с хорошими перспективами. Консультируйтесь с юристом онлайн.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Методическая деятельность в дополнительном образовании детей и взрослых

Скажите, пожалуйста, педагог дополнительного образования, работающий в в общеобразовательной средней школе, входит в льготный педагогический стаж? Здравствуйте, да вы приобретаете право на досрочное назначение пенсии, при условии если вы не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста, назначается страховая пенсия по старости. Интересует такой вопрос: у нас в школе многие учителя со стажем работы более 20 лет имеют непедагогические образование, например у педагога дополнительного образования специальность по диплому «инженер». Нужно ли такому педагогу проходить переподготовку по направлению деятельности и получать педагогическое образование? И вторая ситуация, когда «Учитель биологии и химии» работает учителем технологии или учителем начальных классов? Нужна ли переподготовка? И третье: в дипломе непедагогического ВУЗа специальность «математик», имеется удостоверение кандидата физико-математических наук, нужно ли делать переподготовку на учителя математики?

Льготная пенсия для педагогов. Льготная пенсия педагогам дополнительного образования

Для некоторых категорий граждан в России предусмотрено наличие льготной трудовой пенсии. Соответственно, есть возможность получения страховых выплат от государства раньше положенного срока (55 для женского населения и 60 мужчинам). Это право распространяется и на педагогов, которые заняты с детьми на протяжении более 25 лет. Право закреплено законом «О страховых пенсиях». Разберемся, что такое льготная пенсия для педагогов.

Педагогические должности, дающие право на назначение льготной пенсии

Законом определены должности, которые подходят под категорию назначения льготных страховых выплат. Выполнение должностных обязанностей по следующим должностям дает гарантию на получение педагогической пенсии:

  • директора учебного заведения при ведении образовательной деятельности;
  • заместителя директора, если деятельность связана с детьми;
  • дежурного по режиму, включая старшего;
  • преподавателя, в том числе старшего;
  • воспитателя, с учетом старшего и методиста;
  • организатора дополнительной работы с детьми;
  • учителя по предмету;
  • учителя-логопеда;
  • дефектолога;
  • музыкального руководителя;
  • инструктора по физ. воспитанию;
  • социального педагога;
  • педагога-психолога;
  • инструктора по труду.

Формулировка «осуществляющие работу с детьми» исключает административную работу и не дает права на досрочную пенсию. Так, должность «директор» без часов преподавательской деятельности не попадает под категорию, которой положена льготная пенсия для педагогов.

Равно и заведующий детским садом и его заместители не попадают под категорию «педагогическая работа». Хотя заместитель заведующего по воспитательно-методической работе имеет прямое отношение к образовательному процессу.

Влияет ли место работы педагога на право получения льготы?

Кроме списка должностей, закон определил наименование учреждений, работа в которых гарантирует начисление льготной пенсии педагогам. К ним относят:

  • все организации, реализующие общеобразовательные программы (школы, лицеи, военные училища, центры образования), в том числе и школы-интернаты;
  • учреждения, где получают образование дети-сироты и оставшиеся без попечения родителей;
  • санатории с ведением образовательной деятельности;
  • специальные закрытого и открытого типа;
  • дошкольные образовательные организации, в том числе школы-сады;
  • средняя и начальная ступень профессионального образования;
  • система специальных организаций для детей, нуждающихся в комплексе услуг.

Внимательное ознакомление со списком позволит избежать частых визитов в Пенсионный фонд. Названия занимаемой должности не достаточно для того, чтобы было начисление льготной пенсии педагогам.

Читать еще:  Жалобы в суд при разделе имущества

Так, работа учителем-логопедом в медицинском центре не позволяет воспользоваться услугой.

Как влияет учебная нагрузка на льготную пенсию?

Законодательная база определила норматив часов на ставку, и с 01.09.2000 года это условие является показательным для решения о наличии льготного стажа. Нормативы времени прописаны в Приказе Министерства Образования от 24 декабря 2010 г. № 2075.

До 2000 года учебная нагрузка не влияла на назначение льготной пенсии педагогам, и учитывался весь стаж, независимо от количества отработанных часов. Начиная с 1 сентября 2000 года возникает обязанность работы на полную ставку, с учетом нормы времени, прописанной в Приказе.

Как быть при совмещении должностей?

Если совместитель работает на полную ставку, а должностные обязанности включают взаимодействие с лицами младше 18 лет, то он вправе заявить о том, чтобы была назначена льготная пенсия для педагогов. При условии соблюдения норм трудовых отношений и обязательного отчисления страховых взносов.

Сотрудник укладывается в рабочее время, и его занятость позволяет совместить обязанности по двум должностям без ущерба на основном месте работы. Закон о льготной пенсии педагогам не вправе отказать в назначении досрочной пенсии.

Что нужно для оформления льготной пенсии педагогу?

Чтобы назначение пенсии прошло вовремя, стоит заблаговременно обратиться в Пенсионный фонд для сбора документов. Если нет нюансов в записях трудовой книжки, то пакет ограничится следующим:

  • заявление (бланк можно найти на сайте ПФ);
  • паспорт гражданина РФ;
  • СНИЛС — индивидуальное обязательное пенсионное страховое свидетельство;
  • постранично заверенная руководителем ксерокопия трудовой книжки или трудовой договор;
  • справка от бухгалтера, где прописано основание назначения льготной пенсии;
  • справка 2-НДФЛ с места работы;
  • свидетельства о рождении детей, если имеются;
  • для мужчин – военный билет.

За два с половиной десятка лет учреждения не один раз поменяли свое юридическое наименование. Это вносит коррективы в список запрашиваемых документов. Так, сотрудники Пенсионного фонда могут запросить документ о прежнем месте работы для уточнения актуального юридического наименования, факта работы сотрудника, его должности и недельной нагрузке.

Как подать документы?

Совершенствование системы документооборота сделало организационные вопросы решаемыми удобным способом:

  • Самостоятельное посещение кабинета Пенсионного фонда.
  • Через представителя, заполнив нотариальную доверенность.
  • Через многофункциональные центры (работают оперативно).
  • На портале «Госуслуги», где документы загружаются в базу данных, с последующей проверкой. Если возникают вопросы или есть недостающие документы, то специалист связывается по телефону или электронной почте.

Что исключается из льготного стажа?

Ежеквартально кадровый отдел учреждения делает отчет для Пенсионного фонда по педагогическим работникам. Такой документооборот позволяет систематизировать информацию о наличии льготного стажа и своевременно обозначить время выхода на досрочную пенсию.

Как часто пересчитывается льготная пенсия педагогам? Изменения регулярно происходят. За ними необходимо следить.

В льготный педагогический стаж не входят периоды работы, которые не связаны с лицами младше 18 лет. К ним относятся:

  • ученический отпуск и дни курсовой подготовки;
  • дни отсутствия по причине работника без сохранения заработной платы;
  • дни выполнения должностных обязанностей не целый день (2/3 рабочего времени по причине, не зависящей от работника и работодателя);
  • отпуск, связанный с уходом за ребенком;
  • время военной службы;
  • периоды больничных листов.

В отдельных случаях разрешить спорные вопросы может исковое заявление в суд по месту работы. Например, работа в интернате закрытого типа, где обучаются и взрослые. В таком случае нужно доказать наличие 50% контингента младше 18 лет.

А при профессии «педагог-психолог» льготная пенсия положена?

Когда социальному педагогу и педагогу-психологу положено досрочное назначение пенсии?

Все будет зависеть от места выполнения должностных обязанностей. Согласно списку социальный педагог и педагог-психолог имеет право на льготную страховую пенсию в случае исполнения должностных обязанностей в тех организациях, которые требуют непосредственного участия социального педагога и психолога. Иными словами, они ведут образовательную деятельность и им положена льготная пенсия для педагогов.

К таким организациям относят специальные закрытые учреждения для детей-инвалидов, которые без организации условий не смогут адаптироваться в окружающей среде. Социальный педагог в таком учреждении ведет не только работу с внешними партнерами, но и обучает воспитанников социально-бытовому обслуживанию (предметы СБО).

То есть, если преподаватель одновременно и социальный педагог, льготная пенсия ему будет назначена.

В остальных случаях работа по занимаемой должности не позволяет воспользоваться льготами. Так как получение узкоспециализированной направленности образования позволяет осуществлять профессиональную деятельность только в специальных учреждениях.

Льготная пенсия педагогам дополнительного образования

Обязательное трудоустройство можно найти в списке учреждений из ФЗ № 781. Требование актуально с 1999 года, 1 ноября:

  • школы искусств, в том числе музыкальные и художественные;
  • центры развития детского творчества и гуманитарного образования;
  • центры туризма и экскурсий.

Если специалист этой сферы отвечает следующим требованиям, в этих случаях положена льготная пенсия педагогам дополнительного образования:

  • работал с лицами младше 18 лет;
  • выполнял трудовые обязанности в учреждениях списка;
  • соблюдал нормы рабочего времени.

Льготная пенсия педагогам — изменения в законодательстве и перспективы развития

С введением реформы системы пенсионного страхования для назначения льготы используется пенсионный коэффициент (ПК), а точнее баллы, которые со временем увеличиваются. Так, в 2015 году ПК составлял 6,6 а в 2016 году – 9.

С 2016 года в педагогический стаж включаются курсы повышения квалификации по занимаемой должности. Это право доказано благодаря выходу Федеральных образовательных стандартов и закона «Об образовании», где за педагогом закреплена обязанность прохождения курсовой подготовки 1 раз в 3 года. Войдет в льготный стаж период получения профессии в образовательном учреждении.

Размер пенсии составит 40% от средней заработной платы плюс увеличение на 11%. Зарплата рассматривается без учета надбавок. В настоящее время пенсия зависит от суммы страховых взносов и немного от заработной платы.

Идет речь об увеличении льготного стажа педагогам, как и увеличение возраста выхода на пенсию всех граждан РФ. Законодательная база пока в стадии разработки. Следим за изменениями. Вот так происходит оформление льготной пенсии педагогам.

Идет ли педстаж педагогу дополнительного образования в школе

Согласно Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утв. N , с изменениями и дополнениями от: 26 мая г. Периоды выполнявшейся до 1 сентября г. Согласие на обработку персональных данных. Политика обработки персональных данных. Консультация юристов.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Льготная пенсия педагогам дополнительного образования

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Современные формы и технологии в дополнительном образовании детей

Действуют ли на сегодняшний день для оформления льготной пенсии педагогом дополнительного образования эти положения: — стаж работы в должности из приведённого выше списка на Или же есть актуальные изменения в законодательстве? Заранее спасибо. Добрый вечер Юлия, на данный момент времени всё осталось без изменений. Яз , все льготы были приравнены к учителям школ. Затем в году мне меняют должность на педагога дополнительного образования, не изменяя моих должностных функций.

Ведь в этом случае я лишаюсь права на досрочную льготную пенсию. Доброго времени суток. Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утв.

N Ваша должность включена в список. Я работаю педагогом дополнительного образования на ставку 36 часов в неделю нормы работы в трудовом договоре прописаны сокращенная в муниципальном бюджетном образовательном учреждении дополнительного образования детей»центр детского творчества» 5 лет.

В пенсионном фонде приобращении на льготную пенсию мне нестали защитывать 5 лет сказав что ваше учреждение не платит отчисления страховые. Вот выработаете стаж На что они сказали да.

На задонный вопрос дать мне писменный отказ. Ответили нет. Вопрос если плачу налоги. Страховые разве не перечисляют. Здравствуйте, в данном случае Вам следует получить письменный отказ от пенсионного фонда и в дальнейшем обращаться в суд с соответствующими исковыми требованиями. Судебная практика по данному вопросу в Тамбовской области имеется.

Скажите пожалуйста положена ли льготная пенсия для педагогов дополнительного образования работающих в Доме детского творчества? Поднимать ФЗ и давать ответ, а это платная услуга. Вы можете обратиться лично к юристу, и Вам подготовим консультацию на платной основе, на основании «Гражданского кодекса Российской Федерации часть вторая » от Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.

Положена ли льготная пенсия педагогу дополнительного образования, работающему в общеобразовательной школе на ставку 18 часов. Уважаемая Яна Алексеевна, по мнению ПФР льготная пенсия педагогу дополнительного образования, работающему в общеобразовательной школе на ставку 18 часов не полагается, но многие ее добиваются через решение суда.

Положена, если есть необходимый стаж. Нужно не менее 25 лет педагогической деятельности. Сама должность педагог дополнительного образования входит в Список Федеральный закон от Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: КонсультантПлюс: примечание.

А всё остальное доказывайте в суде и не факт что докажете. Также см. Постановление Правительства РФ от 29 октября г. N «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Выиграла суд по льготной пенсии частично. Из 9 спорных лет не засчитали только декрет 1,5 года.

Ребенок г. Я была рада. Мечтала получить пенсию. Но ПФ подал апелляцию. Вчера был суд. Теперь у меня вычли из льготного стажа еще 4 года. С по ! В это время я работала в детском саду педагогом дополнительного образования. Проводила развивающие занятия. Судьи явно были на стороне ПФ. Буду подавать кассационную жалобу. Пока только у меня на руках нет апелляционного определения. Мне 53 года. Работать тяжело. Интересно, есть судебная практика по педагогам доп обр в садиках или общеобр школах.

Какая вероятность, что в кассации мне засчитают этот период? Шансов немного. Есть позиция суда, к сожалению полностью напечатать не получится, см. N В Вывод суда нижестоящей инстанции о необходимости включения в специальный стаж работы заявителя периода его работы в должности руководителя кружка является необоснованным.

Педагог доп. Детский сад не относится к учреждениям дополнительного образования, поименованных в п. Я работала 10 лет педагогом дополнительного образования и 20 лет учителем технологии. Могу ли я расчитывать на льготную пенсию? На данный момент, мне 10 лет не засчитали. Внимательно изучите список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства РФ от Больше ничего невозможно Вам ответить.

Вы же не написали: — когда, в какие периоды Вы работали; — где вы работали в должности педагога дополнительного образования это может быть ДЮСШ, ДОУ и пр ; — в каком учреждении Вы работыли учителем технологии, в какие периоды, на полную ли ставку ; — что именно Вам не засчитали конкретно.

Поэтому ответ лишь ссылкой на Постановление Правительства, не более того. Я сменила работу: была учителем в общеобразовательной школе, перешла на должность заместителя директора по увр в школу искусств доп. Будет ли у меня идти педагогический стаж для льготной пенсии, если у меня нет педагогической нагрузки? И какую нагрузку я обязана предоставить педагогам дополнительного образования для все той же льготной пенсии.

Если у вас нет педагогической нагрузки в школе искусств то к сожалению ваш педагогический стаж прервется А остальным педагогам нужно предоставлять не менее 18 часов в неделю Федеральный закон от Как поступить в следующей ситуации.

Осенью этого года по моим подсчетам мой льготный педагогический стаж должен стать равным 25 годам. То есть у меня должно появиться право для выхода на досрочную пенсию по выслуге лет. С этим вопросом обратилась к специалисту пенсионного фонда. Ее ответ меня озадачил. Во-первых, мне заявили, что должность педагога в Доме школьника — Центре дополнительного образования в льготный стаж не засчитывается.

Читать еще:  Могу ли в 19 лет получать выплаты по потере кормильца, если закончила обучение и не работаю?

Во-вторых, учебные отпуска училась заочно, повышая свою квалификацию с года тоже не входят в льготный стаж. Прежде чем обратиться в ПФ просмотрела материалы, касающиеся моей ситуации.

Того, что заявила мне сотрудница фонда я не встречала. Правда ли, то что в льготный стаж не входят учебные отпуска и работа в системе дополнительного образования и как правильно мне поступить? Заранее благодарна за ответ. Добрый день Галина, учебные отпуска действительно не засчитываются в льготный педагогический стаж для назначения досрочной пенсии Постановление от Директор начальник, заведующий ; заместитель директора начальника, заведующего , деятельность которого связана с образовательным воспитательным процессом; преподаватель; тренер-преподаватель; старший тренер-преподаватель; тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре; старший тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре; педагог дополнительного образования.

Если у Вас в трудовой указана должность»педагог» вместо «преподаватель», то в этом случае можно должностными обязанностями доказать что занимались такой же деятельностью что и «преподаватель». Вам нужно будет после получения отказа о назначении пенсии обращаться в суд. До года мой педстаж — 10 месяцев.

После него — непрерывная работа педагогом дополнительного образования более 25 лет на одном месте работы детско-подростковый центр. В ПФ мне отказывают в льготной пенсии, ссылаясь на то что у меня нет педстажа 16 лет и 8 месяцев до года. Правомочен ли отказ ПФ? Увы, да. Законодательства — требует соблюдения именно обоих условий.

Утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября г. Работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» списка, в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка, за периоды начиная с 1 января г. Я работала методистом по детской работе в доме творчества юных с Входят ли эти периоды в льготный период для выслуги на досрочную пенсию?

Уважаемая Эльмира, в льготный период для выслуги на досрочную пенсию входит только работа педагогом дополнительного образования в центре детского творчества с Мне отказали в льготной пенсии педагога.

С по год я работала воспитателем в прогимназии при городской станции юных натуралистов. Этот год выбросили из педстажа.

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:. Ульяновска от 19 апреля года, которым постановлено:. Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации государственное учреждение в Заволжском районе г. Заслушав доклад председательствующего судьи, судебная коллегия. Ульяновска Ульяновской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Почему педагогам дополнительного образования не идет начисление педагогической пенсии?

Сегодняшняя статья вряд ли кого обрадует, так как несёт в себе массу негатива. Но от существующих реалий не убежать, голову в песок не спрятать, а знать необходимо не только свои права, но и то, что в некоторых ситуациях… прав-то этих и нет. Может ли педагог дополнительного образования для детей ДОД рассчитывать на досрочную педагогическую пенсию? В пункт 1 входят общеобразовательные учреждения, работа в которых даёт право на получение досрочной педагогической пенсии по старости при достижении выслуги 25 лет, независимо от возраста. Директор начальник, заведующий ; заместитель директора начальника, заведующего , деятельность которого связана с образовательным воспитательным процессом; преподаватель; тренер — преподаватель; старший тренер — преподаватель; тренер — преподаватель по адаптивной физической культуре; старший тренер — преподаватель по адаптивной физической культуре; педагог дополнительного образования. А Правила назначения досрочной пенсии тем, кто включён в п. Важно: два перечисленных условия обязательны, и нехватка даже нескольких дней стажа 16 лет 8 месяцев на 1 января года означает отказ в назначении досрочной пенсии.

Как получить досрочную пенсию педагогу дополнительного образования?

Сначала работала преподавателем физической культуры в училище, затем меня перевели на должность педагога дополнительного образования, пед часы я продолжала вести в размере двух ставок часов в год и более, проработала так еще семь лет, обратилась в пенсионный фонд, где мне отказали в пенсии, сказав, что педагог доп образования не входит в список, и сказали дорабатывать эти семь лет преподавателем. Скажите, как быть? Периоды работы в должности ПДО входят в льготный стаж только при условии, если на 1 января года есть стаж Если, помимо ПДО, вы по совместительству работали в должности учителя на 1 полную ставку, то этот период подлежит включению в льготный педстаж для назначения досрочной пенсии. Правда, ПФР действительно и в этом случае не засчитывает, придётся обращаться в суд с хорошими перспективами. Консультируйтесь с юристом онлайн.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Методическая деятельность в дополнительном образовании детей и взрослых

Скажите, пожалуйста, педагог дополнительного образования, работающий в в общеобразовательной средней школе, входит в льготный педагогический стаж? Здравствуйте, да вы приобретаете право на досрочное назначение пенсии, при условии если вы не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста, назначается страховая пенсия по старости. Интересует такой вопрос: у нас в школе многие учителя со стажем работы более 20 лет имеют непедагогические образование, например у педагога дополнительного образования специальность по диплому «инженер». Нужно ли такому педагогу проходить переподготовку по направлению деятельности и получать педагогическое образование? И вторая ситуация, когда «Учитель биологии и химии» работает учителем технологии или учителем начальных классов? Нужна ли переподготовка? И третье: в дипломе непедагогического ВУЗа специальность «математик», имеется удостоверение кандидата физико-математических наук, нужно ли делать переподготовку на учителя математики?

Кому положена доплата за педагогический стаж?

Бухгалтерия колледжа производит доплату только преподавателям, воспитателям и мастерам производственного обучения, то есть тем работникам, которые имеют право на досрочное назначение пенсии. В связи с этим между отделом кадров и бухгалтерией возник спорный вопрос: относятся ли заместитель директора по научной работе, социальный педагог, педагог дополнительного образования, тренер-преподаватель, методист и спортсмен-инструктор к педагогическим работникам, если права на досрочную пенсию они не имеют?

В соответствии со ст. 8 ТК РФ работодатели, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (ЛНА), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.

Нормы ЛНА, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также ЛНА, принятые без соблюдения порядка учета мнения представительного органа работников [1] , не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда (в том числе тарифные) работников государственных и муниципальных учреждений устанавливаются коллективными договорами, соглашениями или ЛНА в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации [2] .

Согласно разделу «Квалификационные характеристики должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих [3] к должностям педагогических работников относятся: учитель, преподаватель (кроме преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу вузов), педагог-организатор, социальный педагог, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед), педагог-психолог, воспитатель (включая старшего), тьютор (за исключением тьюторов, занятых в сфере высшего и дополнительно профессионального образования), педагог-библиотекарь (наименование должности применяется в образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования), старший вожатый, педагог дополнительного образования (включая старшего), музыкальный руководитель, концертмейстер, руководитель физического воспитания, инструктор по физической культуре, методист (включая старшего), инструктор-методист (включая старшего), инструктор по труду, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, тренер-преподаватель (включая старшего), мастер производственного обучения.

Правительством РФ утвержден иной перечень должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельностью [4] .

В стаж непрерывной преподавательской работы, дающий право на длительный отпуск, засчитывается время работы на установленных должностях и на условиях, предусмотренных Перечнем должностей, работа в которых засчитывается в стаж непрерывной преподавательской работы [5] . Данный Перечень предусматривает две группы должностей:

1) должности, работа в которых засчитывается в стаж непрерывной преподавательской деятельности независимо от объема преподавательской работы: профессор, доцент, старший преподаватель, преподаватель, ассистент, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, преподаватель-организатор (основ безопасности жизнедеятельности, допризывной подготовки), педагог дополнительного образования, руководитель физического воспитания, мастер производственного обучения, старший тренер-преподаватель, тренер-преподаватель, концертмейстер, музыкальный руководитель, воспитатель;

2) должности, время работы в которых засчитывается в стаж непрерывной преподавательской деятельности при условии выполнения педагогическим работником в каждом учебном году на должностях, указанных в первой группе, преподавательской работы в следующем объеме:

  • не менее 150 ч — в учреждениях высшего профессионального образования и соответствующего дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов;
  • не менее 240 ч — в учреждениях начального и среднего профессионального образования и соответствующего дополнительного образования;
  • не менее 6 ч в неделю — в общеобразовательных и других образовательных учреждениях.

К таким должностям относятся: ректор, директор, начальник образовательного учреждения, заведующий образовательным учреждением; проректор, заместитель директора, заместитель начальника образовательного учреждения, заместитель заведующего образовательным учреждением, деятельность которых связана с образовательным процессом; директор, начальник филиала образовательного учреждения; заведующий филиалом образовательного учреждения; старший мастер; управляющий учебным хозяйством; декан, заместитель декана факультета; заведующий, заместитель заведующего кафедрой, докторантурой, аспирантурой, отделом, сектором; заведующий, заместитель заведующего кабинетом, лабораторией, отделением, учебно-консультационным пунктом, логопедическим пунктом, интернатом при общеобразовательном учреждении; ученый секретарь ученого совета; руководитель (заведующий) производственной практикой; методист; инструктор-методист; старший методист.

Как видно, документы нормативно-правового характера, перечисленные выше, указывают на различные должности, имеющие отношения к преподавательской работе. И при применении того или иного документа необходимо знать цель его издания и области применения.

Так, решение бухгалтерии колледжа о невыплате стимулирующих выплат лицам, должности которых не дают оснований на досрочную пенсию и отсутствуют в Федеральном законе от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в ред. от 03.12.2011) и Постановлении Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, не совсем состоятельно и правомерно, так как данным Федеральным законом устанавливаются основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.

А вот положением об оплате труда работников определяется порядок формирования фонда оплаты труда работников за счет средств федерального бюджета и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации, установления размеров должностных окладов, ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера.

К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты, направленные на стимулирование работника к качественному труду, а также поощрение за выполненную работу.

Перечень видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснение о порядке их установления утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 29.12.2007 № 818 (в ред. от 29.12.2007).

Конкретные виды стимулирующих выплат бюджетные учреждения определяют самостоятельно (в пределах фонда оплаты труда) в коллективных договорах и иных локальных нормативных актах.

Учитывая вышеизложенное, отметим, что к должностям педагогических работников относятся, в том числе, социальный педагог, педагог дополнительного образования, тренер-преподаватель и методист. Следовательно, оснований для исключения указанных должностей из списка на выплату стимулирующих выплат не имеется.

[1] Статья 372 ТК РФ.

[2] Статья 144 ТК РФ.

[3] Утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н (в ред. от 31.05.2011).

[4] Постановление от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”, и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”» (в ред. от 26.05.2009).

[5] Приложение к Положению о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года (утверждено Приказом Минобразования России от 07.12.2000 № 3570).

М. А. Кичигина, начальник юридического отдела ВЗФЭИ

Статья опубликована в журнале «Кадровые решения» № 6, 2012.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector