Содержание

Единовременные выплаты на первенца несовершеннолетней матери

Выплаты на первого ребенка

При рождении первого ребенка граждане могут рассчитывать на материальную поддержку от государства, в рамках которой предоставляются: пособие по беременности и родам (БиР), единоразовая выплата при постановке на учет в женской консультации (ЖК) до 12 недель, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячная выплата по уходу до 1.5 лет. Основания для назначения выплат, категории получателей и другие важные аспекты регулируются Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

Семьям военнослужащих по призыву («срочников») предоставляются дополнительные выплаты. В 2019 году они составляют: разовая выплата беременной жене военнослужащего — 27680,97 руб., пособие на ребенка до 3-х лет — 11863,27 руб. ежемесячно.

Какие выплаты положены на первого ребенка?

Размер выплаты, полагающейся при рождении первого ребенка, такой же, как и при рождении последующих. С 1 февраля 2019 года, после ежегодной индексации, сумма единовременного пособия на рождение первого ребенка составляет 17479,73 руб.

Кроме того, с 2018 года предусмотрены дополнительные федеральные ежемесячные выплаты на 1-го ребенка до полутора лет. Они полагаются семьям, средний месячный доход которых на человека не превышает 1.5-кратного прожиточного минимума трудоспособного населения в конкретном регионе России, — так называемые путинские выплаты. Размер их равен региональному детскому прожиточному минимуму.

Кто имеет право на пособия на первого ребенка?

Право на получение пособий имеют только граждане, которые фактически осуществляют уход за детьми и защищают их интересы. Следовательно, на выплаты не могут рассчитывать лица, лишенные родительских прав, и те, чьи дети находятся на полном государственном обеспечении.

При назначении детских пособий на первого ребенка в большинстве случаев не учитывается доход семьи (за исключением путинских выплат и регионального пособия на детей).

Одни выплаты полагаются только женщинам (по БиР и при ранней постановке беременной на учет в ЖК), другие может оформить любой родитель (пособие на рождение), третьи — один из родителей или иной член семьи (пособие по уходу).

Усыновители, так же, как и родители, могут претендовать на большинство детских выплат:

  • по беременности и родам (если на момент официального усыновления ребенку не исполнилось 3-х месяцев);
  • на рождение ребенка (при обращении не позднее 6 месяцев со дня его рождения);
  • по уходу за усыновленным ребенком до 1.5 лет;
  • «путинские».

Кроме того, усыновители (а также опекуны и приемные родители) имеют право на пособие при передаче ребенка на воспитание в семью. Размер такой единовременной выплаты в 2019 году составляет:

  • 17479,73 рублей — при взятии в семью одного ребенка в возрасте младше 7 лет;
  • 133559,36 рублей — при взятии на воспитание ребенка старше 7 лет, ребенка-инвалида или одновременно нескольких детей, являющихся друг другу родственниками (братьями или сестрами).

Пособие по беременности и родам

Для официально трудоустроенных женщин пособие по беременности и родам, которое часто называют «декретным», оформляется по месту работы одновременно с отпуском по БиР. Выплата призвана компенсировать женщине невозможность зарабатывать средства в связи с вынашиванием ребенка, родами и восстановлением после них. В общем случае пособие оформляется с 30-й недели беременности и выплачивается полностью в течение 10 дней со дня приема заявления и необходимых документов.

Общая сумма выплаты для трудоустроенных женщин зависит от продолжительности отпуска по БиР. В 2019 году минимальная сумма за 140 дней отпуска (при одноплодной беременности и естественных родах в срок) составляет 51919,00 руб. (исходя из минимального размера отплаты труда), максимальная за такой же период — 301095,20 руб. (рассчитана из предельной базы взносов в Фонд социального страхования — ФСС).

Если беременная сотрудница не хочет уходить в декрет в 30 недель, а решает продолжить трудиться далее, то она не сможет получать одновременно и зарплату, и пособие по беременности и родам. В таком случае можно рассчитывать только на заработную плату, а пособие выплачивается только за дни фактического нахождения в отпуске.

Оформить выплату по БиР могут также женщины:

  • уволенные по причине ликвидации предприятия или в результате прекращения деятельности индивидуального предпринимателя в течение 12 месяцев до дня признания их безработными — размер выплаты с 1 февраля 2019 года равен 655,49 руб.
  • обучающиеся очно в образовательных организациях — пособие выплачивается по месту обучения в размере установленной стипендии (как для бесплатной, так и для платной форм обучения).
  • проходящие военную службу по контракту — пособие выплачивается по месту службы в сумме 100% денежного довольствия.

Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности

При постановке на учет в женской консультации до 12 недель беременности женщинам полагается единовременная денежная выплата. Круг лиц, имеющих на нее право, совпадает с категориями получателей пособия по беременности и родам, однако размер выплаты не зависит от факта трудоустройства, дохода и иных факторов и одинаков для всех групп.

Для назначения выплаты необходимо предоставить справку из женской консультации или другой медицинской организации, где наблюдается женщина, по месту работы (службы, учебы) или в отделение соцзащиты населения по месту жительства (для безработных).

Денежные средства начисляются одновременно с декретным пособием по беременности и родам либо не позднее 10 дней с момента подачи заявления и необходимых документов.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Единовременная выплата на родившегося ребенка выплачивается в одинаковой для всех граждан фиксированной сумме вне зависимости от:

  • факта трудоустройства и заработка родителей;
  • материального положения семьи;
  • того, каким по счету в семье родился ребенок (первым или одним из последующих).

После индексации размер пособия в 2019 году по сравнению с 2018 годом увеличился и составил 17479,73 руб. При рождении сразу двоих и более детей семье полагается выплата на каждого ребенка. Основанием для назначения пособия является документ, подтверждающий факт рождения ребенка.

Выплата в связи с рождением ребенка назначается одному из родителей по месту работы (службы) или в отделе соцзащиты населения (если оба родителя безработные или обучаются). В связи с этим необходимо представить также справку о том, что выплата не назначалась другому родителю.

Пособие по уходу до 1.5 лет

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет гарантировано всем гражданам, осуществляющим уход за детьми, независимо от наличия трудового (страхового) стажа. При этом трудоустроенные лица должны оформить соответствующий отпуск, который предоставляется до достижения ребенком 3-х лет, но по желанию сотрудника может быть прерван и ранее. Также трудоустроенным гражданам предоставляется право совмещать уход за ребенком и работу при условии неполного рабочего времени или работы на дому. Ежемесячная выплата в этом случае сохраняется.

С момента оформления отпуска и до достижения ребенком трехлетнего возраста работодатель дополнительно выплачивает ежемесячную компенсацию в сумме 50 руб. Вносимые на обсуждение в Правительство предложения и законопроекты, касающиеся пересмотра данной суммы в большую сторону, пока не были приняты.

Размер пособия зависит от формы выплаты:

  • по обязательному соц. страхованию (для официально трудоустроенных) — в размере 40% от средней заработной платы сотрудника за 2 предыдущих года работы;
  • по государственному социальному обеспечению (для неработающих) — в фиксированном размере.

Минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком в возрасте до 1.5 лет, в отличие от суммы пособия на второго и последующих детей, зависит от страхового стажа заявителя и составляет:

  • 4512,00 руб. — для работающих граждан;
  • 3277,45 руб. — для безработных и лиц, чей трудовой стаж менее 6 мес.

Максимальная сумма ежемесячного пособия, которую может получить застрахованное лицо составляет в 2019 году 26152,27 руб. (рассчитано по предельной базе для начисления страховых взносов в ФСС).

Пособие на ребенка до 18 лет

Статьей 16 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 предусмотрено пособие на ребенка, которое может назначаться с момента рождения и выплачиваться дополнительно к другим положенным пособиям вплоть до достижения ребенком 16 лет или до совершеннолетия (для детей, продолжающих учиться в школе).

Пособие на ребенка до 18 лет является адресной выплатой, т. е. предоставляется нуждающимся семьям при документальном подтверждении размера доходов, состава семьи, факта обучения ребенка в школе и др.

Обратиться за финансовой помощью можно в отделение социальной защиты в любой момент при соответствии требованиям, необходимым для назначения выплаты в данном субъекте. Право на получение пособия необходимо подтверждать ежегодно.

Какие ежемесячные и единовременные пособия на первого ребенка в 2019 году положены при его рождении

С 1 января нынешнего года в законную силу вступили изменения, принятые касательно социальных выплат. Львиная их доля приобрела статус адресной и предопределена для малообеспеченных семей, доходность которых ниже уровня МРОТ. При этом станет действовать скрупулёзный отбор бедствующих семей, потому как некоторые являются такими исключительно по документации, получая в конвертах «чёрную» заработную плату. Итак, какие выплаты положены при рождении первого ребёнка в 2019 году? Сколько денег сейчас дает государство первенца? Об этом поведает данная статья.

Путинские выплаты до 1,5 лет

В соответствии с федеральным законом ФЗ №418 от 28.12.2017 г введена новая ежемесячная выплата на первого ребенка, рожденного (усыновленного), начиная с 1 января 2018 года. Сумма компенсационной выплаты составит величину прожиточного минимума для детей, которая была установлена в регионе во втором квартале года, предшествующего году обращению за пособием гражданина.

Чтобы получить социальную выплату, необходимо соответствовать таким условиям:

  • быть гражданином РФ;
  • ребенок должен быть рожден после 01.01.2018 г;
  • средний доход на члена семьи, где родился первенец, должен составлять менее 1,5 кратного размера минимального прожиточного минимума (в расчет принимается значение, принятое для трудоспособного населения), принятого для субъекта РФ во втором квартале прошлого года.

Важно! Размер прожиточного минимума для детей, установленный во 2 квартале 2018 г в среднем по Росси составляет 10 390 рублей. Для каждого отдельно взятого региона данная сумма отличается.

Право на получение нового пособия имеют:

  • мать или отец ребенка;
  • женщина или мужчина, усыновившие ребенка;
  • опекун ребенка, в установленных законом случаях.

Обратиться за субсидией можно сразу же после появления на свет новорожденного, но чтобы получить ее в полном объеме, необходимо это сделать не позже достижения малышом 6 месячного возраста. Если сроки выполнить не удалось, доплата будет считаться назначенной со дня подачи заявления на нее, но не более чем на 1 год, после чего ее можно продлить еще на пол года (ребенку при этом исполнится полтора года), предоставив заново необходимый комплект документов.

Куда обратиться за получением денежных средств.

  1. Напервого ребенка, необходимо обратиться в орган исполнительной власти по месту жительства, осуществляющий социальную защиту населения, либо в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.
  2. На второго ребенка, заявления надо подавать в Пенсионный фонд РФ (можно одновременно подать заявление для выдачи сертификата на материнский капитал).
Читать еще:  Могу ли я потребовать с отца вернуть пенсию по потери кормильца, которую он получал за меня?

Если, же родились близнецы или двойняшки, то тот, который родился раньше, считается первым ребенком, а тот который позже вторым, и заявления подаются в разные места, как указано выше.

В субсидии может быть отказано лицам, лишенным родительских прав, а также если родившийся ребенок находится полностью на государственном обеспечении.

В августе 2019 года Владимир Путин дал согласие на внесение поправок в закон о пособии на детей, родившихся после 01.01.2018 года. Теперь, начиная с 2020 года оно полагается гораздо большему числу семей за счет изменения порога нуждаемости, а сроки президентской выплаты будут продлены до 3-х летнего возраста ребенка.

Пособие по беременности и родам (БИР)

Представленный тип дородовой выплаты является одноразовым и предоставляется тем женщинам, кто работает официально, но вынужден уйти в декрет в связи с беременностью. То есть самым главным условием является наличие отчислений со стороны работодателя в Фонд социального страхования. Государством такая поддержка выплачивается за 140 суток декретного отпуска – 70 суток до момента рождения и 70 суток после родов. Если за один период беременности женщиной рождается более одного малыша (двойня/тройня), то численность суток для выплаты поднимается до 194.

Размер и порядок начисления пособия напрямую зависит от статуса беременной.

  1. Официально работающие – 100% от их среднего показателя дохода.
  2. Неработающие из-за ликвидации предприятия и числящиеся на бирже труда – в размере 628,47 руб. в месяц, если при этом не прошло более 12 месяцев после увольнения. С 01.02.2019 г пособие будет повышено и составит 655,49 рублей.
  3. Учащиеся в ВУЗах – в размере месячной стипендии.
  4. Военнослужащие по контракту – в размере ежемесячного довольствия.
  5. Индивидуальные предприниматели, если они делали отчисления в ФСС.

Важно! Если на протяжении двух последних лет женщина была совместителем и работала на двух работодателей, то в 2019 г. пособие ей обязан платить каждый из них.

Чтобы получить пособие подготовьте следующий перечень документов:

  • лист о нетрудоспособности (выдаётся женской консультацией);
  • заявление на предоставление отпуска;
  • справку о доходах по форме 182н.

Единовременное пособие при рождении ребёнка

Размер этой единоразовой родовой выплаты при рождении малыша составлял до февраля 2019 года 16 759,09 руб., а с первого февраля размер суммы будет повышен до 17 479,73 рублей. Её требуется оформить до того момента, как ему исполнится 6 месяцев. Пособие на первого ребёнка матери одиночке будет выплачено в том же размере.

Чтобы получить детские пособия мамам нужно обратиться:

  1. Официально трудоустроенным – в отдел кадров.
  2. Нетрудоустроенным – в социальную службу.
  3. Студенткам – в деканат учебного заведения.

Женщины, которые не работают, должны дополнительно предоставить оригинал паспорта и трудовой книжки, а также страховой полис.

Важно! Единовременная материальная поддержка также может быть получена теми родителями, которые усыновили ребёнка.

Если одновременно родилось двое детей, то пособие начисляется за каждого из них. Получают положенные деньги в местном УСЗН при предоставлении таких документов:

  • заявление о назначении финансовой помощи в письменной форме;
  • оригинал паспорта;
  • свидетельство о рождении детей;
  • справка о том, что материальная помощь второму родителю не назначалась.

Единовременная денежная выплата (ЕДВ) осуществляется в срок до 6 месяцев после момента рождения малыша.

Пособие по уходу за ребёнком 1,5 лет

Данный тип выплаты имеет право оформить не только лишь мать, но и отец, а также любой из родственников, кто будет ухаживать за детьми или тот, кто получит право опекуна. Помощь выплачивается ежемесячно, а его размер напрямую зависит от размера зарплаты родителя. Расчёт для официально работающих граждан – 40% от заработной платы, которую они получали на протяжении последних 2 лет.

Закон о пособии на первого ребёнка регулирует размер послеродовых выплат в пределах минимальных и максимальных сумм:

  1. Минимальный размер до 01.02.2019 г: первенец – 4 512,0 руб.; второй и последующие дети – 6 284,65 руб.
  2. Минимальный размер с 01.02.2019 г: первенец — 4 512,0 руб.; второй и последующие дети — 6 554,89 руб.
  3. Максимальный размер – 26 152,27 руб.

Когда в период декрета организация, в которой работала мама, была ликвидирована, то она также будет получать 40% от зарплаты за предшествующие 2 года, но только уже в органах соцзащиты. Максимальный размер выплаты в таком случае составит 12 569,33 руб.

Денежные средства для неработающих мам предоставляются в минимальном размере, указанном выше.

Компенсация по уходу за ребёнком до 3-х лет

В нынешнем году компенсация по уходу за детьми в возрасте до 3-х лет останется, к сожалению, без изменений – 50 рублей. Выплачивается эта сумма ежемесячно.

Депутатами Госдумы было предложено внесение нового законопроекта о компенсациях матерям с детьми младше 3-х лет, но единого мнения чиновникам достичь не удалось. Вместо этого с начала текущего года государством был запущен широкомасштабный проект по постройке детсадов и яслей. Сделано это для того, чтобы матери имели возможность выходить на работу раньше, чем их дети достигнут 3-летнего возраста.

Компенсация будет получена при предоставлении таких документов:

  • заявление на предприятие, где работает мама;
  • оригинал паспорта;
  • трудовая книжка;
  • оригинал свидетельства о рождении детей;
  • справка от службы занятости, что гражданка не получает материальную помощь в качестве безработной.

После сбора вышеуказанного пакета документов, его обязаны рассмотреть в течении 10 рабочих дней. Компенсация назначается с момента наступления отпуска по уходу за ребенком, то есть с момента завершения больничного.

Важно! Компенсация по уходу за ребенком будет выплачиваться наряду с пособием по уходу за ребенком до 1,5 лет, а дальше до 3-х лет останется только компенсация.

Чтобы получить компенсацию в полном объеме, необходимо, чтобы с момента окончания больничного прошло не боле полугода, в противном случае, денежные средства будут выплачены только за прошедшие 6 месяцев.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учёт в ранние сроки

Пособие на ранних сроках беременности положено получать роженицам, которые стали на медицинский учёт в срок не позднее 12 недель ношения плода.

Изначальный размер данной разовой выплаты составлял 300 руб., но при этом он ежегодно индексировался. С начала 2017 года эта сумма выросла до 613,14 руб. В текущем 2019 году пособие вплоть до февраля будет составлять 628,47 рублей, а далее будет увеличено до 655,49 рублей.

Чтобы получать помощь женщине необходимо при оформлении предоставить медицинскую справку из учреждения, в котором она состоит на учёте в ранние сроки беременности.

Представленный вид пособий назначают по месту, где выплачивается помощь по беременности и родам. Перечисленные компенсации могут быть выданы совместно, если документация для их получения будет предоставлена в один день. Если же справка будет предоставлена позже, то данную компенсацию назначат и выплатят согласно общим правилам – в течении 10 рабочих дней с момента сдачи справки.

Женщины, которые были уволены по причине ликвидации предприятия, получат компенсацию не позднее 26 числа того месяца, который следует за месяцем предоставления справки.

Читайте также:

Региональные надбавки на первого ребенка

Во многих регионах действуют дополнительные губернаторские выплаты при рождении ребенка и специальные программы для молодых семей, они достойны отдельного внимания.

Если рассматривать Московский регион, то здесь действуют губернаторские пособия (ПП №1525 от 11 декабря 2018 года) в размерах на 2019 год:

  1. Компенсация расходов при рождении малыша: первенец – 5 тысяч 500 рублей.; второй и последующий ребёнок – 14 тысяч 500 рублей.;
  2. Надбавка за рождение 3 и более детей за одну беременность – единовременная компенсация, которая платится в размере 50 тысяч рублей.

Похожие надбавки на первого ребенка действуют в Санкт-Петербурге, Волгоградской, Воронежской, Калининградской, Костромской, Ярославской областях, Чукотском автономном округе (родителям до 30 лет), Еврейской автономной области (отдельным категориям граждан). Также в некоторых субъектах РФ действует программа регионального материнского капитала на первого ребенка.

Единовременные выплаты на первенца, если его мама еще не достигла совершеннолетия

Здравствуйте Хотела уточнить Может ли несовершеннолетняя мать получать пособие на своего ребёнка, Мне 17 лет и я уже родила Могу ли я получить единовременную выплату с 2018 года на своего ребёнка

В соответствии с ч. 1 ст. 21 СК РФ способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их (гражданская дееспособность) возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, то есть по достижении 18-летнего возраста. Несовершеннолетний гражданин в возрасте от 0 до 18 лет может самостоятельно осуществлять право на воспитание своими родителями, на их заботу, право знать своих родителей, выражать свое мнение, право на общение с обоими родителями и другими родственниками и право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в орган опеки и попечительства. С 14 лет несовершеннолетний самостоятельно осуществляет право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд (п. 2 ст. 56 СК РФ), может требовать установления отцовства в отношении своих детей в судебном порядке (п. 3 ст. 62 СК РФ), а также требовать отмены усыновления в отношении себя (ст. 142 СК РФ). По достижении 16 лет несовершеннолетний может самостоятельно осуществлять родительские права по отношению к своему ребенку (ст. 62 СК РФ). Пунктом 42 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 N 1012н (далее — Порядок), предусмотрено, что несовершеннолетние родители, не состоящие в браке, в случае рождения у них ребенка и при установлении их материнства и (или) отцовства вправе самостоятельно осуществлять родительские права по достижении ими возраста 16 лет. Назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком достигшему возраста 16 лет несовершеннолетнему родителю ребенка, не состоящему в браке, фактически осуществляющему уход за ребенком, производятся по правилам, установленным Порядком. Согласно ч. 2 ст. 21 СК РФ в случае, когда законом допускается вступление в брак до достижения 18 лет, гражданин, не достигший 18-летнего возраста, приобретает дееспособность в полном объеме со времени вступления в брак. Приобретенная в результате заключения брака дееспособность сохраняется в полном объеме и в случае расторжения брака до достижения 18 лет. При признании брака недействительным суд может принять решение об утрате несовершеннолетним супругом полной дееспособности с момента, определяемого судом. Поэтому при вступлении в брак несовершеннолетние родители вправе самостоятельно осуществлять родительские права по отношению к своему ребенку. Как быть, если маме еще нет 16 лет? Возможны два варианта действий: 1. Назначается опекун. Пунктом 42 Порядка предусмотрено, что до достижения несовершеннолетним родителем ребенка, не состоящим в браке, возраста 16 лет ребенку может быть в установленном порядке назначен опекун, который будет осуществлять его воспитание совместно с несовершеннолетними родителями ребенка. Когда уход за ребенком, которому назначен опекун, осуществляется последним, ему назначается ежемесячное пособие по уходу за ребенком по правилам, установленным Порядком. В случае, когда уход за ребенком, которому назначен опекун, осуществляется несовершеннолетним родителем ребенка, не состоящим в браке и не достигшим возраста 16 лет, пособие по уходу за ребенком назначается опекуну, осуществляющему его воспитание совместно с несовершеннолетним родителем, независимо от того, находится ли опекун в отпуске по уходу за ребенком. В то же время не предусмотрена выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному опекуну, не оформившему отпуск по уходу за ребенком, органами социальной защиты населения. Исходя из изложенного для возникновения права на указанное пособие опекуну ребенка, подлежащему обязательному социальному страхованию, необходимо оформить по месту работы отпуск по уходу за ребенком. Выплата пособия такому опекуну будет производиться по месту его работы. При этом слова «воспитание совместно с несовершеннолетним родителем ребенка, независимо от нахождения опекуна в отпуске по уходу за ребенком» относятся к родителю ребенка, который вправе осуществлять воспитание ребенка совместно с опекуном, вне зависимости от нахождения опекуна в отпуске по уходу за опекаемым ребенком. 2. Назначение опекуна не представляется возможным. В таком случае ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается одному из дееспособных родственников несовершеннолетнего родителя ребенка, не достигшего возраста 16 лет и не состоящего в браке, проживающему совместно с ребенком и его несовершеннолетним родителем. Как получить пособие? Чаще всего в получении пособий активно участвуют работающие бабушки или дедушки. Давайте разберемся, каким образом несовершеннолетней маме получить пособия. Единовременное пособие при рождении ребенка. В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (далее — Закон N 81-ФЗ) право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. Семейным кодексом определен круг лиц, на которых возложено выполнение родительских обязанностей, а также защита прав и интересов детей, — это в том числе опекуны. В силу ст. 17.2 Закона N 81-ФЗ при рождении ребенка назначается единовременное пособие, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка. Поэтому, если родителям ребенка не исполнилось 16 лет, данное пособие вправе получить опекун (бабушка или дедушка). Если он не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания). Если опекун работает, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) опекуна. Если же мама или папа ребенка достигнут возраста 16 лет через месяц-другой и при этом не истечет срок обращения — шесть месяцев с даты рождения ребенка, то такой родитель вправе получить пособие по достижении им возраста 16 лет (в органах социальной защиты населения, если родитель учится в школе и не работает, а если работает — то по месту работы). Для назначения единовременного пособия при рождении ребенка потребуются: — заявление о назначении пособия; — справка о рождении ребенка, выданная органами записи актов гражданского состояния; — справка с места работы (органа социальной защиты населения по месту жительства) родителей (если получает опекун) или одного родителя (если получает достигший 16 лет родитель) о том, что пособие не назначалось, — если оба родителя ребенка работают, а также если один из родителей не работает (не служит) или обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, а другой родитель работает; — выписка из решения об установлении над ребенком опеки, если пособие получает опекун. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Право на такое пособие имеют матери, отцы, другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», ст. 13 Закона N 81-ФЗ и пп. «а» п. 39 Порядка). Возможность оформить отпуск по уходу за ребенком для опекуна или родителей предусмотрена также в ст. 256 ТК РФ. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Для получения ежемесячного пособия по уходу за ребенком необходимо представить документы, перечисленные в п. 54 Порядка. Перечень выглядит следующим образом: — заявление о выплате пособия: — свидетельство о рождении ребенка; — справка с места работы матери и отца (если они работают) ребенка о том, что отпуск по уходу за ребенком им не предоставлялся и пособие по уходу за ребенком не назначалось; — если мать и отец ребенка не работают или учатся в школе или ином учебном заведении — справка из органов социальной защиты населения по месту жительства. * * * Таким образом, несовершеннолетние родители получают все предусмотренные действующим законодательством пособия самостоятельно с 16 лет. До достижения родителем 16 лет пособия назначаются через опекуна, а если назначение ребенку опекуна не представляется возможным, — одному из дееспособных родственников несовершеннолетнего родителя ребенка.

Читать еще:  Как получить пособие на ребенка, если отказывают в выдаче без справки мужа с его работы?

Похожие вопросы

Должен ли банк давать подписывать график выплаты кредита, если деньги еще не пришли?

Как продать дом, купленный за мат капитал, если дети еще не достигли совершеннолетия?

Поступление в ВУЗ другого города, если абитуриент еще не достиг совершеннолетия

Какие выплаты положены при рождении первого ребенка, если мама никогда не работала?

Как зарегистрировать человека, если еще не вступил в наследство?

​​Путинские выплаты при рождении первого ребенка

​В 2017 году президент РФ выдвинул инициативу разработать еще одну меру поддержки для семей, имеющих детей. На этот раз внимание Правительства было направлено на семьи, в которых появился первенец. С 1 января 2018 года началось начисление ежемесячных пособий за рождение первого ребенка. В народе данное пособие получило название «путинская выплата».

Ежемесячная выплата за рождение первенца

В конце декабря 2017 года В. В. Путин подписал новый законодательный документ, определяющий порядок предоставления материальной помощи семьям, в которых имеет 1 или 2 ребенка. После вступления в силу закон № 418-ФЗ многие российские семьи, в которых родился первенец, получили право получать дополнительное пособие на содержание малыша.

Чтобы стать получателем государственной поддержки необходимо соответствовать определенным требованиям.

Скачать для просмотра и печати:

Кому могут выплачивать за рождение первенца

Данная мера материальной поддержки полагается семьям, в которых после 1 января 2018 года родился (был усыновлен) первый ребенок. Также одним из основных критериев назначения пособия является материальное положение получателей. Выплаты могут быть назначены только малообеспеченным семьям.

Претендовать на получение «путинского» пособия могут следующие категории граждан:

  1. Женщины, родившие или усыновившие первенца.
  2. Отец младенца или его усыновитель.
  3. Опекун ребенка, если его мать и/или отец (усыновители) признаны умершими, лишены родительских прав или произошло аннулирование усыновления.

На назначение пособия не влияет нахождение женщины в декретном отпуске или отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Как получить «путинское» пособие на ребенка

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

В каком случае такая выплата не положена

Ежемесячное пособие на первого ребенка не назначается лицам, которые не соответствуют установленным критериям. Также существуют причины, по которым выплаты могут быть приостановлены.

«Путинское» пособие не может быть назначено в отношении ребенка, находящегося на полном государственном обеспечении. Также на получение материальной поддержки не могут претендовать дети, чьи родители были ограничены или лишены родительских прав.

Начисление пособия прекращается в следующих случаях:

  1. Ребенок достиг возраста 1,5 года (только до 2020 г.).
  2. Семья сменила место жительства.
  3. Родители самовольно отказались от получения пособия.
  4. Изменение финансового положения семьи.
  5. Ребенок, с появлением которого образовалось право на получение пособия, погиб.
  6. Смерть родителей, усыновителей или опекунов.

Справка: в случае смены места проживания получателю потребуется повторно оформить выплату по новому месту нахождения.

Размер выплаты за рождение первого ребенка

Правительство не установило единый фиксированный размер выплат для России. Величина пособия привязана к прожиточному минимуму для детей, который действовал в регионе во 2 квартале года, предшествующего выплатам. Так, «путинское» пособие в 2019 году было равно прожиточному минимуму для детей, действующему во 2 квартале 2018 года.

В связи с тем, что в каждом субъекте РФ своя величина прожиточного минимума, размер «путинских» выплат также будет различным для каждого региона.

Справка: средний показатель для этого вида пособия по стране в 2019 году составлял 10836 рублей.

Что необходимо, чтобы получить выплату

Чтобы начать получать материальную помощь за рождение (усыновление) первого ребенка, необходимо соответствовать критериям, установленным на законодательном уровне. Требования к получателям указаны в законе № 418-ФЗ. Претендовать на назначение «путинских» выплат могут лица, отвечающие следующим требованиям:

  • первенец был рожден (либо усыновлен) после 1 января 2018 года;
  • получатель материальной помощи имеет гражданство России;
  • среднедушевой доход для каждого члена семьи получателя не превышает 1,5-кратного размера прожиточного минимума для трудоспособного населения, установленного в регионе во 2 квартале прошлого года (с 2020 г. этот показатель увеличивается до 2 ПМ).

Пример расчета среднедушевого дохода семьи

При расчете доходов на каждого члена семьи учитываются следующие виды финансовых поступлений:

  1. Вознаграждения за осуществление трудовой деятельности (заработная плата, премии, иные выплаты).
  2. Различные пособия, пенсии или стипендии.
  3. Пенсионные выплаты наследникам погибших членов семьи.
  4. Материальное содержание военнослужащих, а также работников госструктур.

Что учитывается и не учитывается при расчете среднедушевого дохода семьи

В расчет не включаются выплаты компенсационного характера, полагающиеся пострадавшим от стихийных бедствий, терактов и иных ЧС .

При расчете среднедушевого дохода исключаются следующие члены семьи претендента на пособие:

  • граждане, отбывающие наказание в местах лишения свободы, а также заключенные под стражу и проходящие принудительное лечение;
  • лица, лишенные или ограниченные в родительских правах;
  • члены семьи, находящиеся на полном государственном обеспечении.

Важно: 20 февраля 2019 года на ежегодном послании Федеральному Собранию В. В. Путин предложил снизить порог для получения ежемесячного пособия на содержание первого ребенка. Президент предложил назначать пособия семьям, среднедушевой доход которых не превышает 2-кратного размера прожиточного минимума. Если это нововведение будет принято, то воспользоваться правом на получение материальной помощи смогут около 70% всех российских семей, родивших (усыновивших) первенца. И уже летом 2019 г. соответствующий законопроект был одобрен Советом Федерации.

Определение права на пособие

Оформить пособие могут семьи, признанные нуждающимися в материальной помощи. Уровень нуждаемости определяется индивидуально для каждого заявителя и зависит от:

  • общая сумма доходов семьи за год, предшествующий подаче заявления;
  • величина прожиточного минимума, установленная в регионе проживания семьи с первенцем.

Важно: поскольку в сумму для расчета среднедушевого дохода включены различные пособия, а следовательно единовременная выплата за рождение ребенка, рекомендуется подавать документы для назначения «путинских» выплат непосредственно после появления на свет (усыновления) первенца.

Как оформить пособие

Начисление «путинского» пособия происходит по инициативе родителей (усыновителей) первого в семье ребенка. Для того чтобы начать получать выплаты необходимо обратиться в уполномоченную инстанцию с установленным пакетом документов.

Принятые документы будут рассмотрены и в случае положительного решения пособия начнут выплачиваться со следующего месяца. Выплаты осуществляются до достижения ребенком полутора лет. Первый расчетный период составляет 1 год. После этого получателю потребуется повторно подтвердить свой статус и пройти процедуру оформления для получения пособия до наступления ребенку полутора лет.

Куда обращаться родителям первенца

Чтобы воспользоваться правом на получение пособия за рождение первого ребенка, родителям необходимо обратиться непосредственно в органы социальной защиты населения по месту регистрации или в Многофункциональный Центр предоставления государственных и муниципальных услуг по месту нахождения.

Сроки подачи заявления

Заявление на назначение пособия можно подать в течение 1,5 лет после рождения (усыновление) первого ребенка. Если документы подаются в течение полугода после появления первенца, выплаты назначаются со дня его рождения (усыновления). Если, например, родители обратились за назначением «путинского» пособия, когда ребенку исполнилось 5 месяцев, то они получат выплаты не только за месяц, в котором было подано заявление, но и за прошедшие 5 месяцев.

В случае подачи заявления по истечении 6 месяцев после рождения младенца выплаты начинают осуществляться с месяца обращения. Без осуществления дополнительных компенсаций.

Перечень документов, которые необходимо предоставить для назначения пособия на первого ребенка, определен Приказом Минтруда РФ № 889н от 29.12.2017 (Приложение № 2). Чтобы стать получателем «путинских» выплат потребуется предъявить в соцзащиту или МФЦ следующий комплект документации:

  1. Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка.
  2. Паспорта родителей.
  3. Справки о доходах всех членов семьи.

Образец справки о доходах с места работы

Заявление составляется непосредственно при подаче документов. Оно заполняется в установленной законом форме. Образец составления этого документа можно получить в соцзащите или МФЦ в момент предоставления документов.

Скачать для просмотра и печати:

Оформление в регионах на примере г. Москвы

Рассмотрим порядок оформления «путинских» выплат на примере жителей Москвы.

Как можно оформить выплаты жителям Москвы

Семьи, в которых появился первый ребенок и которые отвечают существующим требованиям, должны подготовить необходимый пакет документов. После этого потребуется обратиться в отделение соцзащиты по месту регистрации и составить заявление о назначении пособия за рождение первого ребенка.

В случае положительного решения пособие будет выплачиваться на банковский счет, реквизиты которого были предоставлены в момент подачи заявления, со следующего месяца.

Справка: жители Москвы могут подать документы для назначения пособия в центр госуслуг «Мои документы».

Отказ в предоставлении пособия

Заявителю может быть отказано в назначении пособия в следующих случаях:

  • доход семьи превышает установленные пороги в 1,5 величины прожиточного минимума;
  • подан неполный пакет документов или в бумагах обнаружены ошибки;
  • первенец был рожден (усыновлен) до 1 января 2018 года или ему уже исполнилось 1,5 года;
  • уполномоченные органы выявили неучтенные доходы в семье заявителя;
  • смерть ребенка или заявителя.

В случае отказа в назначении пособия заявитель имеет право обжаловать это решение в судебном порядке. Если отказ обусловлен недостаточностью и/или ошибками в документах, можно повторно подать полный комплект бумаг после исправления неточностей.

Какие еще пособия положены

Кроме «президентского» пособия за рождение (усыновление) первого ребенка, граждане, воспитывающие первенца, могут претендовать на получение следующих выплат:

Как получить выплаты при рождении ребенка

После рождения ребенка государство выплачивает деньги. Получить все выплаты может один из родителей. Рассказываем, как это сделать.

Какие бывают выплаты

Все детские пособия делятся на два типа: федеральные и региональные.

Федеральные пособия. Получают все без исключения семьи, в которых родился ребенок. Работающему родителю их выплачивает работодатель через ФСС , неработающему платит соцзащита.

Вот какие федеральные пособия можно получить при рождении ребенка:

  1. Единовременное пособие — 17 479,73 Р .
  2. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это 40% от среднего дохода родителя. Заплатят минимум 4512,00 Р на первого ребенка, 6554,89 Р — на второго. Максимальная сумма пособия — 26 152,27 Р .
  3. Дополнительное ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет семья получит, если отец служит по призыву. Размер пособия — 11 863,27 Р . Контрактникам такая выплата не положена.

Региональные пособия. Регионы могут устанавливать единовременное пособие в связи с рождением ребенка.

Еще бывает ежемесячное пособие от региона. Обычно его получают многодетные или малообеспеченные. Условия получения выплат при рождении устанавливает регион.

Платит ли регион пособие и в каком размере, нужно искать в местных законах о социальной поддержке семей, например в социальном кодексе области.

К примеру, Волгоградская область дополнительно платит 50 тысяч рублей женщине, если она родит ребенка до 24 лет — выплата действует, если ребенок родился в 2019 году или позже. В Санкт-Петербурге за рождение первенца дадут 31,1 тысячи рублей вне зависимости от возраста матери, а если матери от 20 до 24 лет, город заплатит сверху еще 52,1 тысяч. В Москве при рождении второго ребенка выплачивают семь прожиточных минимумов, на 2019 год это 115 241 Р — важно, чтобы родителям на момент рождения ребенка было меньше 30 лет.

Региональными выплатами занимается орган социальной защиты населения — ОСЗН — региона, поэтому пытаться оформить их на работе не надо — работодатель ни при чем. Региональные выплаты можно оформить через МФЦ, в некоторых регионах — госуслуги.

Если детская выплата положена малообеспеченным, семьям с ребенком-инвалидом, она обычно оформляется через местный ОСЗН. Но можно сделать это через МФЦ — они выступают посредниками между человеком и ОСЗН.

Где можно получить

В зависимости от того, работают ли родители, есть несколько вариантов получения выплат:

Подать документы можно лично или через доверенное лицо. У доверенного лица должна быть доверенность, заверенная нотариусом.

Какие документы подавать

Пакеты документов различаются в зависимости от того, работает ли родитель, живет ли по месту регистрации, где он собирается получить выплату на ребенка.

Есть основной пакет документов, который понадобится, чтобы оформить любую выплату: свидетельство о рождении ребенка и справка о том, что второй родитель такую выплату не получал.

Справку о неполучении пособия вторым родителем выдают в бухгалтерии или по месту службы, если родитель работает или служит; из органа социальной службы — если не работает. Если родитель единственный, эта справка ему не понадобится.

Если второй родитель не работает и прописан в другом районе города или регионе, то ему нужно взять справку из ОСЗН о том, что пособие на ребенка ему не назначалось и не выплачивалось из ОСЗН другого региона или района города.

Если родители в разводе, все деньги положены родителю, с которым остается ребенок. Тогда справку о неназначенной выплате второму родителю готовить не нужно.

Вместо нее нужно подготовить свидетельство о разводе и справку о составе семьи по форме 9 — она подтверждает, с кем из родителей живет ребенок.

Если родители в разводе, то для оформления выплат нужно предоставить дополнительные документы: справку о составе семьи по форме 9 и свидетельство о расторжении брака

Если оба родителя не работают, родитель, который получит пособие при рождении детей, должен подготовить дополнительные документы:

  1. Трудовую книжку — если трудовая до сих пор у работодателя, нужно принести выписку из нее, заверенную работодателем с последнего места работы. Если трудовой никогда не было, нужно написать в заявлении об этом и указать причины, по которым родитель никогда не работал по трудовой.
  2. Реквизиты банка или почтового отделения для перечисления выплат.

Оформить федеральное пособие через фонд социального страхования получится, если родитель делал страховые отчисления хотя бы в течение последнего года. Если страховые взносы родитель не платит — через орган социальной службы.

Для получения единовременного федерального пособия кроме основного набора документов необходимо заполнить заявление на получение выплаты и предоставить справку о рождении ребенка по форме 24 — ее выдает загс вместе со свидетельством о рождении ребенка. Загс выдает справку в единственном экземпляре. Для назначения федерального пособия ее оригинал заберут навсегда.

Для получения ежемесячных выплат на ребенка до 1,5 лет родитель, который уходит в отпуск по уходу за ребенком, дополнительно к основным документам несет в бухгалтерию организации заявление об отпуске и назначении пособия.

Если родитель уходит в отпуск до 3 лет, он пишет одно заявление, в котором указывает это и просит два пособия — 40% от среднего заработка до исполнения ребенку 1,5 лет и 50 Р в месяц с 1,5 до 3 лет.

Если родитель не знает, пойдет в отпуск до 1,5 или до 3 лет, сначала можно написать заявление на отпуск до 1,5 лет. Если решит остаться до 3 лет, сможет написать в бухгалтерии отдельное заявление.

Если фирма закрылась и мать уволили во время отпуска по беременности и родам, необходимо принести в орган социальной защиты трудовую книжку. Если трудовая у работодателя — то выписку из нее, заверенную этим работодателем. Если работодатель выплатил ей пособие по беременности и родам, понадобится справка о размере пособия.

Неработающим родителям нужно предоставить справку о том, что они не получают пособие по безработице. Этот момент прописан в законе, но по факту справка может не понадобиться, потому что ОСЗН сам запросит эти сведения. Рекомендуем уточнить этот вопрос в ОСЗН .

Если родитель подает документы в орган социальной службы по месту проживания, а зарегистрирован в другом городе, ему нужно принести справку о том, что выплаты на ребенка по месту своей регистрации он не получал.

Как получить выплату на работе или по месту службы

Если родители или один из них официально трудоустроен — работает по найму, он сможет получить единовременное пособие и ежемесячное по уходу за ребенком с рождения до полутора лет только на работе.

По закону работодатель обязан делать страховые отчисления на каждого сотрудника. Так работодатель становится страхователем. Когда наступает период нетрудоспособности, например отпуск по уходу за ребенком, соцстрах делает выплату за счет таких накоплений — платит ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Если работает только один родитель, семья может получить выплаты только на работе этого родителя. Если работают оба, нужно решить, кто будет оформлять документы и получит выплату.

Единовременная выплата по случаю рождения ребенка. Работающий родитель идет к работодателю в бухгалтерию и пишет заявление на получение выплаты.

Сделать это нужно в течение 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. Можно раньше — после того, как на руках будет справка о рождении ребенка по форме 24 и свидетельство о рождении.

Ежемесячная выплата по уходу за ребенком до 1,5 лет. Когда отпуск по беременности и родам закончится, нужно прийти в бухгалтерию работодателя и написать заявление о назначении этого пособия. Написать заявление и подать документы в бухгалтерию нужно в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка.

С подачей заявления и документов лучше не затягивать. Если принести их позже, чем через 6 месяцев после рождения детей, страхователь выплатит пособие, только если есть уважительная причина: случилось землетрясение, наводнение, пожар или другие непредотвратимые обстоятельства, которые помешали прийти и подать заявление.

Если мать не работала и в декрет не уходила, она все равно может получать ежемесячную выплату на ребенка, но она будет минимальной: 4465,20 Р после рождения первого ребенка и 6284,65 Р на второго. Эти деньги будет платить соцзащита.

Пособие по уходу за ребенком может получить мать, отец или родственник — бабушка или дедушка, который фактически будет сидеть с ребенком после его рождения. Но ему нужно быть трудоустроенным официально, чтобы получать выплату у работодателя.

Например, если жена не работала или мало получала, то муж сможет взять отпуск и получит 40% среднего заработка. Одновременно работать на полную ставку и получать деньги на ребенка он не сможет. Но можно работать неполный день в офисе или дома — получать зарплату от работодателя и деньги на ребенка из ФСС. Это официально.

Как оформить выплату через МФЦ

Расписка о приеме документов для оформления детских выплат

В службе социальной защиты

Если отец ребенка проходит военную службу по призыву, дополнительное ежемесячное пособие на рождение ребенка оформляет мать в ОСЗН . Для этого отец берет справку, что он действительно служит, с указанием периода. С этой справкой мать идет в ОСЗН .

Через госуслуги

Как оформить. Авторизоваться на региональном портале госуслуг, заполнить анкету, приложить сканы требуемых документов и отправить заявление. Система присвоит обращению номер, по которому можно отслеживать статус заявления. Результат придет на почту.

Почтой России

Почтой России можно отправить документы, чтобы оформить выплаты в ОСЗН , — этот способ подходит для безработных родителей.

Как оформить. Сделать копии документов: свидетельства о рождении, паспорта родителя, если надо — трудовой. Нужно приложить подлинники заявления и справок.

Отправить заявление и документы нужно заказным письмом, чтобы подтвердить факт отправления и его дату. Отправлять на адрес ОСЗН по месту жительства.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector